(OTTAWA – le 6 juin 2022) CANARIE a annoncé aujourd’hui être à la recherche d’un bénévole pour siéger à son conseil d’administration et ainsi avoir la chance d’influer sur l’avenir d’un des piliers de l’infrastructure de recherche numérique canadienne. L’appel s’adresse aux candidats occupant actuellement le poste de vice-président des finances ou de l’administration ou un poste similaire, ou le poste d’officier principal de la sécurité de l’information (OPSI) ou un poste similaire, dans un établissement d’enseignement supérieur au Canada. Le candidat retenu enrichira les débats du conseil de ses idées et de ses connaissances sur les besoins changeants des institutions postsecondaires canadiennes. Ses conseils aideront CANARIE à harmoniser ses programmes aux besoins de ses intervenants.
CANARIE est régi par un conseil d’administration indépendant qui se réunit quatre fois l’an. Composé d’un nombre identique de représentants de l’industrie et du milieu de l’enseignement supérieur, le conseil d’administration oriente stratégiquement l’organisme, en supervise les finances et le guide dans ses politiques. Les administrateurs, tous bénévoles, font profiter le conseil de leurs multiples compétences et de leur expérience. Grâce à leurs antécédents dans les secteurs public et privé, ils veillent à ce que les programmes et les services de CANARIE anticipent et répondent efficacement aux exigences de leur groupe, en perpétuelle évolution. Les administrateurs sont élus pour un mandat d’un an et font partie d’au moins un comité permanent du conseil. Leur mandat peut être renouvelé annuellement, pour une période maximale de six ans.
Les intéressés doivent être prêts à défendre CANARIE au sein de leur collectivité et à user de leur influence pour que l’organisation atteigne ses objectifs à long terme.
Ils doivent aussi être en mesure d’assister aux réunions trimestrielles du conseil, qui ont lieu à différents endroits du pays, à participer aux téléconférences trimestrielles des comités et à consacrer quelques heures par trimestre pour se préparer à ces rencontres.
Les vice-présidents des finances ou de l’administration ou un poste similaire, ou le poste d’officier principal de la sécurité de l’information (OPSI) ou un poste similaire, d’un établissement d’enseignement supérieur du Canada qui songent à poser leur candidature devraient posséder les qualités que voici :
- compétences en gestion des finances, supervision des placements ou cybersécurité/sécurité de l’information;
- aptitudes en leadership au niveau de la haute direction;
- expérience professionnelle/compétences en droit ou en gestion des ressources humaines;
- expérience de la recherche-développement, du développement des affaires et de la planification stratégique;
- expérience pratique du travail avec les chercheurs, les enseignants, les administrations publiques, les agences et les bailleurs de fonds;
- expérience et connaissance de l’infrastructure numérique;
- expérience de la gouvernance d’une organisation.
Ces qualités feront en sorte que les talents des nouveaux administrateurs complèteront ceux des administrateurs existants et que le conseil d’administration de CANARIE reflète les intérêts de ses principaux intervenants.
Conformément à la politique du conseil d’administration en matière de diversité, CANARIE s’est engagé à diversifier ceux qui représenteront les groupes institutionnels et industriels que dessert l’organisme et, par la même occasion, à mieux refléter la diversité qui caractérise la société canadienne sur les plans tant individuel que démographique, qu’il s’agisse du genre, de l’orientation sexuelle, de l’ethnicité, de l’âge, de l’expérience professionnelle, des talents personnels ou de l’emplacement. En vertu de cette politique, CANARIE s’efforce de maintenir un rapport de 40 à 60 pour cent entre les deux sexes, au sein de son conseil d’administration. Les administrateurs représentent toutes les régions du pays et, par leurs compétences linguistiques, l’existence des deux langues officielles.
Les intéressés peuvent soumettre leur candidature en visitant la page Conseil d’administration et en fournissant les informations requises au plus tard le 29 juin 2022.
Le conseil d’administration de CANARIE étudiera les dossiers et sélectionnera le candidat avant de les présenter à l’assemblée générale annuelle du 20 septembre 2022 en vue de leur élection.
Tous ceux qui soumettent leur candidature seront avisés des résultats du processus une fois que la liste définitive des administrateurs aura été sanctionnée par le conseil d’administration, avant leur élection.
Renseignements :
Kathryn Anthonisen
Vice-President, External Relations
(613) 943-5374